Professeur de Danse H/F - Communaute de Communes Sevre et Loire
- CDD
- Communaute de Communes Sevre et Loire
Les missions du poste
Territoire situ en priphrie nantaise, la Communaut de communes Svre et Loire comprend prs de 50 000 habitants, 11 communes, 280 agents. Lorganisation des services se dploie en 5 ples (ressources, amnagement et attractivit du territoire, environnement et patrimoine, solidarits et familles, culture et sport), rpartis sur divers sites sur l'ensemble du territoire.
LA COMMUNAUTE DE COMMUNE SEVRE ET LOIRE RECRUTE POUR L'ECOLE DE MUSIQUE INTERCOMMUNALEUN-E PROFESSEUR-E DE DANSE- INTERVENANT-E EN MILIEU SCOLAIRE -10h45 hebdomadaires (10,75/20ème)Filière Culturelle - Cadre d'emploi des Assistants d'Enseignement ArtistiqueCDD - Remplacement 10 MoisLa Communauté de communes Sèvre & Loire regroupe 11 communes : Divatte-sur-Loire, La Boissière-du-Doré, LaChapelle-Heulin, La Regrippière, La Remaudière, Le Landreau, Le Loroux-Bottereau, Le Pallet, Mouzillon, Saint-Julien-de-Concelles, Vallet et compte 50.000 habitants environ. Acteur essentiel du territoire, elle intervient auquotidien dans le cadre de sa politique culturelle pour apporter des services de qualité à ses habitants.Pour son école de musique intercommunale et dans le cadre d'un remplacement, la communauté decommunes recrute un-e professeur-e de danse (spécialité danse contemporaine appréciée). Vous rejoindrezune équipe 38 enseignant-es dans une école accueillant plus de 800 élèves sur deux pôles d'enseignement.MISSIONS :Agent de l'école de musique, l'enseignant-e a une double mission éducative et artistique qu'il ou elle mène enpermettant l'accès du plus grand nombre à une pratique artistique et plus généralement en favorisant l'accèsà la culture et à la fréquentation des oeuvres et des artistes. Il ou elle possède une culture professionnelle del'enseignement de la danse (réseau, réflexion, expérience, projets). Il ou elle s'engage à jouer son rôle deressource sur le territoire où s'inscrit son action;Mission n°1 : Interventions en milieu scolaire - 8h30 hebdomadairesMission n°2 : Enseignement artistique - Eveil Musique et Danse - 2h15 hebdomadairesDiplôme requis : DE DANSE (spécialité Danse contemporaine appréciée)CONDITIONS D'EXERCICERelations Fonctionnelles : Rattaché à la direction de l'école de musique, au sein du Pôle Animation du Territoire En interne :- Direction de l'école- Equipe enseignante- Equipe administrative- Conseil Pédagogique En externe :- Elèves et Familles- Equipes pédagogiques des établissements scolaires- Acteurs culturels locaux (structures, associations,musiciens amateurs, .)- Réseau des écoles de musique et conservatoire dudépartementHoraires et Contraintes liées à l'emploið Lieux et jours de travail : Mardi pour l'éveil musique et danse - Pôle Loire (Divatte) / Planning à organiserpour les IMS - travail sur l'ensemble du territoire de la communauté de communesð Horaires de travail en soirée et le week-endð Emploi du temps déterminé chaque année scolaire sur la base de 20h de face à face pédagogiquepour un temps complet sur la période scolaire, auxquels s'ajoutent auditions, concerts d'élèves, projets,préparation, concertations, formations internes, ateliers collaboratifs internes CCSLð Présence occasionnelle hors horaires habituels pour accompagner les élèves (concerts / auditions /projets / master Class)ð Participation aux réunions plénières - (environ 3 par an, en journée)Régime indemnitaire / CNASPermis B indispensablePrise de poste 1er Septembre 2026INFORMATION COMPLÉMENTAIRE :Pour postuler, par mail : ****@****.**Lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de communes Sèvre et Loire - 1 placeCharles de Gaulle 44330 VALLETDate limite de Candidature - Mardi 7 Juillet 2026Le jury de recrutement aura lieu le 8 ou 9 JuilletPour plus de renseignements, vous pouvez contacter Jérémie RAMSAK (co-direction de l'école de musique) au **.**.**.**.**- ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 12 MoisCompétences: Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérienceQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique générale